2024년 2월 1일

보도 관계 각위

GMO TECH 주식회사

GMO TECH, 여성활약추진기업으로
「에보시 인정」최고위의 3 별을 취득

GMO인터넷 그룹으로 인터넷상의 집객 서비스를 전개하는 GMO TECH 주식회사(대표 이사 사장 CEO:스즈키 아키히토 이하, GMO TECH)는, 2024년 1월 18일(목), 여성의 활약 추진에 관한 대처의 실시 상황이 우량한 사업주로서, 후생 노동 대신으로부터 「에보리 인정」의 최고위이다.
GMO TECH는 성별 평등을 실현하기 위해 앞으로도 여성 활약을 추진할 뿐만 아니라 다양한 인재가 최대한 힘을 발휘할 수 있는 기업으로서 지속적인 가치 창조를 실현하는 다이버시티 경영을 추진해 나갈 것입니다.

「에보시 인정」이란, 여성 활약 추진법에 근거하는 행동 계획의 책정과 신고를 실시한 기업 중, 여성 활약에 관한 대처 상황이 우량한 기업에 대해서, 후생 노동 대신이 인정을 실시하는 제도입니다. 5개의 평가 항목(①채용 ②계속 취업 ③근로 시간 등의 일방법 ④관리직 비율 ⑤다양한 커리어 코스) 중 기준을 충족한 항목수에 따라 3단계로 평가됩니다.

GMO TECH는 여성 관리직을 적극적으로 등용하는 등 여성이 활약하기 쉬운 환경 만들기에 임하고 있습니다.
이러한 대처가 평가된 결과, 「에보시 인정」의 평가 기준인 5항목 모두를 채워, 3단계 중의 최고위에 해당하는 3성급을 취득했습니다.


■실적(※2)
①채용
・최근 사업 연도에 있어서의 정사원에 차지하는 여성 비율 44.3%(산업 평균치 24.9%)
・최근 사업 연도에 있어서의 정사원의 기간적인 고용 관리 구분에 차지하는 여성 비율 44.3% (산업 평균치 22.9%)

②계속 취업
・최근의 사업 연도에 있어서, 고용 관리 구분(기간이 정하지 않는 노동 계약에 한정한다)마다 각각 여성 노동자의 평균 근속 연수가 남성 노동자의 평균 근속 연수의 7할 이상

③노동시간 등의 일방법
・시간외 노동과 휴일 노동의 합계가, 모든 고용 관리 구분으로 매월 모두 45시간 미만

④ 관리직 비율
・최근의 사업 연도에 있어서의 관리직에 차지하는 여성 노동자의 비율 10.3% (산업 평균치 9.5%)

⑤ 다양한 커리어 코스
・대개 30세 이상의 여성의 통상의 노동자로서의 중도 채용 14명
(※2) 2022년 12월 말 시점의 실적. 최신의 실적치에 대해서는, 매번 「여성의 활약 추진 기업 데이터베이스」로 공개.
(URL:https://positive-ryouritsu.mhlw.go.jp/positivedb/detail?id=47950)

GMO TECH는 2014년 12월에 도쿄 증권 거래소 마더즈 시장(현 : 도쿄 증권 거래소 글로스 시장)에 상장했습니다. 최신 기술을 구사한 서비스를 자사 개발해, 인터넷 광고, MEO, SEO를 통해 집객 지원을 실시하고 있습니다.

GMO TECH는 각 사업에 공통적으로 고객의 웹 전략에서 KPI로서 가장 중요한 문의·구입·설치 등의 전환(성과)에 중점을 두고 고객 기업의 집객을 통한 비즈니스의 발전에 공헌하고 있습니다.

이상

●GMO TECH 주식회사 홍보 담당 후카야
TEL : 03-5489-6370 FAX : 03-5489-6371
E-mail:press@gmotech.jp
●GMO 인터넷 그룹 주식회사
그룹 커뮤니케이션부 홍보 담당 야마자키
TEL:03-5456-2695 E-mail:pr@gmo.jp

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